KI im Rekruiting ausprobieren? Viasto bietet gemeinsam mit dem SPIEGEL die Möglichkeit dazu.

Was bedeutet es, wenn Bewerbungsgespräche via Videochat geführt werden und welche Rolle spielt KI dabei? Wir hatten  bereits letztes Jahr die Möglichkeit, das Angebot von viasto kennenzulernen und selbstverständlich findet sich das Berliner Unternehmen viasto auch in unserer KI-HR Softwareanbieter-Übersicht im Bereich Recruiting.  In einem aktuellen Artikel des Spiegels (8.3.2021) wird auf die Möglichkeit des Ausprobierens hingewiesen: https://www.spiegel.de/start/bewerbungsgespraech-per-videochat-diese-fragen-koennen-sie-erwarten-a-ee202f80-f55f-4905-a5b8-75414afa0190

In dem Von Jens Radü verfassten Beitrag erklärt viasto-Gründerin Sara Lindemann die Erfahrung hinter der KI von viasto:  »Unsere KI basiert auf zehn Jahren Erfahrung im Video-Recruiting und zweieinhalb Jahren Entwicklungsarbeit mit Psychologen und KI-Spezialisten«.

Neugierig? Wir sind es auf alle Fälle und freuen uns schon darauf auszuprobieren, mit welchen der 1000 ausgewählten Fragen wir rechnen müssten.